Coaching, Szkolenia, Doradztwo
Zapraszamy na fanpage Leadership & HPO dedykowany przywództwu i budowaniu efektywnych organizacji – HPO (High Performance Organization). Znajdziesz tu inspiracje, wskazówki i artykuły. Wraz z Moniką Wikiera – doświadczoną ekspertką …
Jakie konsekwencje dla firmy i zespołu ma hurraoptymizm szefa? Czym różni się zdrowy optymizm od myślenia życzeniowego? Jak zachować pozytywne nastawienie i wiarę w sukces bez wpadania w pułapkę pasywnego …
Polecam książkę „Przywództwo wyższego stopnia” Kena Blancharda. Jest on światowej sławy konsultantem biznesu oraz autorem bestsellerów sprzedanych w ponad 18 milionach egzemplarzy! W tej książce małżeństwo Ken i Marjorie Blanchard …
Bardzo cieszę się, że miałam przyjemność wystąpić na antenie Radia Nowy Świat Wojciecha Manna, którego uwielbiam od lat:) Jako doradca zawodowy z okazji Dnia Policjanta mówiłam, z jakich powodów psychologicznych …
Tomasz napisał o moich sesjach: „Zmieniłem zdanie o coachingu, na plus. Ze względu na Pani realizm i chłodne, logiczne myślenie. Nie potrzebowałem egzaltacji, znanej z youtubów. Nie było. Warto zatem …
Dlaczego porównywanie się z innymi zamiast motywować, zwykle ciągnie nas w dół i obniża samoocenę? Jak wpływa na efektywność osobistą, osiąganie celów, emocje? Czym możemy zastąpić destrukcyjne porównywanie się, aby …
Silosy to bariery istniejące między grupami pracowników powodujące wewnętrzne konflikty, niechęć do współpracy i dzielenia się wiedzą. Takie rywalizujące ze sobą „księstewka” znacząco obniżają efektywność i innowacyjność organizacji. Demotywują pracowników. Utrudniają przepływ informacji. …
W świadomości wielu osób pokutuje przekonanie, że okres po 35 roku życia to „kryzys wieku średniego”. Jednak obecnie psycholodzy określają ten moment jako „przełom połowy życia” – a nie kryzys. …
„Jestem idiotką, pechowcem, nieudacznikiem” – często słyszysz w głowie te słowa? To Twój Wewnętrzny Krytyk! Uderza w poczucie własnej wartości, obwinia, rani. Przyczepianie sobie negatywnych etykietek sprzyja depresyjnemu myśleniu, niskiej …
Wiele osób mierzy swoją wartość tym, jak bardzo udaje się im spełnić oczekiwania. Uzależniają swoją samoocenę od opinii innych osób. Prowadzi to do poczucia winy, niezadowolenia z siebie, perfekcjonizmu, wahań …