To już V edycja moich 2dniowych szkoleń dla osób 50+, które chcą wrócić na rynek pracy. Podczas mojego szkolenia omawiałyśmy mocne strony uczestniczek oraz sposoby zaprezentowania się potencjalnym pracodawcom. Ćwiczyłyśmy autoprezentację i odpowiadanie na pytania rekrutacyjne. Chętne osoby mogły wziąć udział w symulacji rozmowy kwalifikacyjnej oraz otrzymać ode mnie feedback. Mówiłam też, co warto zamieścić na profilu na Linkedin oraz jak przygotować się do wywiadu behawioralnego podczas rekrutacji.
Cieszę się, że uczestniczki były bardzo aktywne i chętnie dzieliły się swoimi opiniami i doświadczeniami. Niesamowita energia i aktywność!
Gorąco zachęcam pracodawców do zatrudniania osób 50+, gdyż swoją energią przebijają wielu 30latków! A ponadto mają ogromne doświadczenie zawodowe i życiowe
Organizatorką tego wartościowego przedsięwzięcia jest Kasia Fetter, która założyła również Fundacja im. Józefa Fettera „Pora na Seniora”. Warsztaty odbywają się w Klubokawiarni Pora na Seniora również stworzonej przez Kasię!