Czemu nowoczesne firmy unikają menedżerów pracoholików? Jakie korzyści odnosi firma dbając o work – life balance pracowników? Dlaczego pracoholizm jest szkodliwy na każdym szczeblu organizacji? Czy każda osoba siedząca codziennie po godzinach jest pracoholikiem? Jak zbyt długi czas pracy wpływa na efektywność i kreatywność zespołu? Jakie są powody, że wciąż wielu szefów oczekuje siedzenie od rana do nocy?
Obejrzyj filmik
Więcej wskazówek jak menedżer może uniknąć błędów w zarządzaniu pracownikami znajdziesz w filmikach, które nagrałam z Moniką Wikierą:
Talenty jak diamenty – czyli jak zarządzać talentami w organizacjach
Szef inspirator
Błędy szefa 1. Pycha
Błędy szefów 2. Strach
Błędy szefów 3. Rekrutacja życzeniowa
Zapraszam!